Право коллективной собственности на Украине

Товариство може визначити і більший статутний фонд.Чинне законодавство

обмежень щодо максимального розміру статутного фонду як і кількості

учасників не передбачає.

Звільнення учасника товариства з обмеженою відповідальністю від

обов'язку внесення внеску не допускається, в тому числі і шляхом урахування

вимог до товариства. На момент реєстрації кожний із його учасників повинен

внести не менше 30 відсотків вказаного в установчих документах вкладу,

невнесена сума підлягає внесенню не пізніше року з моменту реєстрації. При

невиконанні цього обов'язку з винного учасника стягується 10 відсотків

річних до невнесеної суми о В тому разі коли при невнесенні означеного

вкладу загальний мінімальний розмір статутного фонду зберігається,

товариство вправі зареєєструвати це зменшення, або припинити свою

діяльність шляхом ліквідації. Такі ж наслідки повинні наступити і

- 49 -

в разі зменшення статутного фонду проти обов'язкового після закінчення

фінансового року по іншим причинам . Зменшення статутного капіталу

товариства з обмеженою відповідальністю допускається лише після оповіщення

всіх його кредиторів. Останні в такому разі вправі вимагати дострокового

припинення або виконання відповідних зобов`язань та відшкодування

збитків.Збільшення статутного фонду проводиться лише після внесення всіма

учасниками передбачених вкладів у повному обсязі.

Зміни вартості майна, внесеного як вклад,, та додаткові внески учасників

не впливають на розмір їх частки у статутному фонді, вказаної в установчих

документах товариства, якщо інше не передбачено установчими документами.

Учасник товариства з обмеженою відповідальністю за згоди інших учасників

вправі уступити свою долю повністю чи її частину одному або декільком Іншим

учасниками того ж товариства, а якщо інше не передбачене установчими

документами, то і третім особам. При уступці долі учасники товариства

користуються переважним правом придбання долі учасника, що її реалізує

пропорціонально їх долям в статутному фонді.. Якщо частина учасників не

виявляє такого бажання, то право придбання у відповідних пропорціях

залишається за іншими учасниками. В разі, коли ніхто із учасників

товариства не виявив бажання придбати долю вибуваючого, то таке право - за

умови повного внесення внеску, виникає у третіх осіб. 3 передачею долі до

вступаючого до товариства учасника переходять всі права та обов'язки

вибуваючого. За рішенням загальних зборів учасників товариства з обмеженою

відповідальністю таку долю може придбати і само товариство. Воно в такому

разі на протязі року повинно передати її учасникам чи третім особам.

Розподіл прибутку за вказаний строк проводиться між членами товариства без

урахування придбаної товариством долі..

При виході із товариства учасникам виплачується пропорціонально його

долі в статутному фонді вартість частини майна товариства. Виплата

проводиться після затвердження звіту за рік, але не пізніше 12 місяців з

дня виходу. На вимогу вибуваючого його вклад повністю або частково може

бути повернуто в натуральній

- 50 -

формі . Якщо повернення майна, на якому базується діяльність товариства,

може фактично призвести до припинення його діяльності, то сплачується лише

його вартість. Вибуваючому учаснику також сплачується належна йому частина

прибутку. Майнод що передане товариству лише у користування, повертається в

натуральній формі без винагороди.

В разі смерті фізичної особи чи реорганізації юридичної особи -

учасників товариства з обмеженою відповідальністю - їх правонаступники

мають переважне право до вступу в товариство. При невиявленні такого наміру

чи відмові від вступу, їм повертається у грошовій або натуральній формі

належна правонаступнику частка, її вартість визначається на деньсмерті

фізичної чи реорганізації юридичної особи. Відповідно статутний фонд

товариства з обмеженою відповідальністю підлягає у встановленому порядку

зменшенню. Стягнення на долю учасника по його власним зобов'язанням не

допускається. Але боржники у встановленому порядку вправі вимагати

виділення чи зменшення долі і після задоволення їх вимог звернути на неї

стягнення.

Товариство з обмеженою відповідальністю має свої керівні органи- вищий

орган - збори учасників, виконавчий орган - дирекцію (директору),

контрольний – ревізійну комісію. Вищим органом є загальні збори учасників,

або призначені ними постійні чи тимчасові представники.

Загальні збори товариства з обмеженою відповідальністю уповноважені:

- визначати основні напрямки діяльності товариства, затверджувати його

плани та звіти про їх виконання;

- вносити зміни до статуту; вибирати та відкликати членів виконавчого та

контрольного органів;

- затверджувати річні результати своєї діяльності та діяльності дочірніх

підприємств, звіти та висновки ревізійної комісії, порядок розподілу

прибутку, строк та порядок виплати дивідендів, визначати порядок покриття

збитків;

- створювати, реорганізовувати та ліквідовувати дочірні підприємства, філії

та представництва, затверджувати їх статути та положення;

- 51 -

- приймати рішення гро притягнення до матеріальної відповідальності

посадових осіб органів управління; затверджувати процедуру та інші

внутрішні документи, визначати організаційну структуру товариства;

- встановлювати розмір, форми та г орядок внесення учасниками додаткових

вкладів; вирішувати питання про придбання товариством долі учасника;

- визначати умови оплати праці посадових осіб;

- затверджувати угоди, що перевищують статутний фонд товариства;

- виключати учасників з товариства.

Рішення загальних зборів за загальним правилом приймаються більшістю

голосів, але для визначення основних напрямків діяльності, затвердження

планів та звітів про їх виконання, зміни статуту і виключення з числа

учасників товариства необхідне одностайне рішення. Збори вважаються

легітимними в тому разі, якщо на них присутні учасники, що володіють не

менше 60 відсотками голосів. 3 правом дорадчого голосу в роботі загальних

зборів вправі брати участь члени виконавчих органів, що не є членами самого

товариства.

За загальним правилом збори учасників товариства з обмеженою

відповідальністю скликаються періодично не рідше двох раз на рік в тому

числі раз по результатам роботи за рік, але можуть скликатись виконавчим

органом (головою) достроково у передбачених статутом випадках (при

неплатіжеспроможності чи в іншому випадку) виходячи із інтересів товариства

в цілому, або якщо виникає загроза значного скорочення статутного фонду.

Учасники товариства, що володіють в сукупності більш ніж 20 відсотків

голосів вправі вимагати скликання позачергових зборів в любий час та з

любого приводу, що стосується діяльності товариства. В такому разі голова

протягом 25 днів зобов'язаний скликати збори. Якщо вимога учасників про

скликання зборів не буде виконано вони вправі зробити це самостійно.

Про час, місце проведення загальних зборів та порядок денний учасники

повинні бути проінформовані не менше чим за 30 днів до скликання загальних

зборів. Учасники товариства не вправі виносити на збори питання що не

увійшли в поря-

- 52 -

док денний денну за умови його внесення не пізніше 25 днів до початку

зборів. За 7 днів до зборів їх учасникам повинна бути надана можливість

ознайомитись з документами, що виносяться на розгляд загальних зборів. В

разі виникнення необхідності розглянути питання, що не вносилось в порядок

денний, рішення по гіьому приймається лише за згоди всіх присутніх на

зборах.

В товаристві з обмеженою відповідальністю створюється виконавчий орган :

колегіальний (дирекція) або єдиноначальний (директор). Відповідно дирекцію

очолює генеральний директор. До неї можуть входити особи, що не є

учасниками товариства. Дирекція вирішує всі питання діяльності товариства,

за виключенням тих, що становлять виключну прерогативу загальних зборів.

Втім, останні своїм рішенням можуть передати частину своїх повноважень

дирекції. Дирекція підзвітна загальним зборам і організовує виконання їх

рішень. Від імені товариства з обмеженою відповідальність в межах наданих

йому повноважень директор представляє товариство у всіх відносинах без

довіреності.

Контроль за діяльністю виконавчого органу товариства з обмеженою

відповідальністю здійснює створювана із учасників товариства у складі не

менше з осіб загальними зборами ревізійна комісія. Перевірка діяльності

виконавчого органу нею проводиться за дорученням загальних зборів, за

власної ініціативи чи на вимогу учасників товариства . В процесі здійснення

своїх контрольних повноважень вона вправі вимагати від посадових осіб

надання їй всіх необхідних матеріалів, бухгалтерських та інших документів

та особистих пояснень. За результатами проведених перевірок ревізійна

комісія доповідає загальним зборам. Вона також складає висновок з річних

балансів та звітів, може вимагати скликання позачергових зборів в разі

загрози суттєвим інтересам товариства та виявлення зловживань посадових

осіб.

Товариство з додатковою відповідальністю.

Товариством з додатковою відповідальністю визнається таке товариство,

статутний фонд якого розділено на визначені установчими документами долі,

воно відповідає за своїми зобов'язаннями належним йому майном, а при його

недоста-

- 53 -

тності додатково притягуються до відповідальності засновники в однаковому

для всіх (кратному до вартості внесених ними вкладів) розмірі. Граничний

розмір відповідальності учасників передбачається в установчих документах.

Товариства з додатковою відповідальністю виділено в Україні. В інших

країнах вони розглядаються лише як різновид товариств з необмеженою

відповідальністю. До товариства з додатковою відповідальністю

застосовуються правила як для товариств з обмеженою відповідальністю за

виключенням зазначених вище особливостей.

Характерними ознаками товариства з додатковою відповідальністю є

дольовий поділ його майна між учасниками, корпоративність в упра лінні,

можливість звернення стягнення на майно учасників в разі перевищення

боргових зобов'язань розміру статутного фонду в кратному розмірі до

частки кожного засновника. Таким чином, відповідальність засновників -

субсідіарна (додаткова), але за механізмом сплати – дольова.

Наприклад, товариство зі статутним фондом 625 мінімумів заробітної

плати, що утворено п`ятьома засновниками , доля яких відповідно складає:

першого – 250 мінімумів , другого - 125, третього - 100, четвертого та

п'ятого по - 75 , наробило боргів удвічі більше статутного фонду .

Стягнення кредиторів буде звернено по-перше ,на статутний, фонд, а іншу

частину боргу - тих 625 мінімумів заробітної плати додатково буде стягнено

із приватного майна засновників у вище зазначеному розмірі. У кого більша

частка в майні товариства той І відповідає в більшій мірі. Напроти, в

товариствах з повною відповідальністю можна звернути (за вибором

кредиторів) стягнення на майно всіх учасників в розмірі припадаючої на

кожного долі, а можна весь борг стягнути з одного, як правило , в майновому

положенні найбільл стабільного та забезпеченого учасника. Після погашення

боргу він має право регресу до інших учасників.

Повне товариство.

Товариством з повною відповідальністю визнається таке товариство,

учасники якого відповідно го укладеного ними договору спільно займаються

підприємни-

- 54 -

цькою діяльністю від імені товариства і солідарне відповідають за його

зобов'язаннями усім належним їм майном .В ст.бб Закону України «Про

господарські товариства» вказується , що повне товариство - таке

товариство, в якому всі його учасники займаються спільною підприємницькою

діяльністю (союз діяльності) і несуть солідарну відповідальність всім своїм

майном (як внесеним в товариство так і не внесенним). Оскільки діяльність

такого товариства як юридичної особи неможлива без відособленого майна, то

вказані товариства є і союзом капіталів. Для них, таким чином, характерний

«троістий союз»: капіталу, діяльності та відповідальності.

Установчий договір про повне товариство , крім умов, передбачених

статтями 4 і 66 Закону України "Про господарські товариства", повинен

визначати розмір частки кожного з учасників , розмір, склад та порядок

внесення вкладів, форму їх участі у справах товариства.

До особливостей створення і діяльності Повного товариства відносяться:

наявність єдиного установчого документа - установчого договору, відсутність

встановлених законом вимог у відношенні розміру і порядку формування майна,

відсутність встановлених законом органів керування товариством, тому що

керування справами товариства здійснюється самими учасниками (спільно

всіма, або одним, або деякими учасниками, що діють на підставі доручення),

повна майнова відповідальність товариства по його зобов'язаннях,

субсидіарна солідарна відповідальність учасників товариства по

зобов'язаннях товариства, на які може бути звернене стягнення, наявність

встановлених законом обмежень для учасників конкурувати з повним

товариством, заборона обертання стягнення на частку учасника товариства по

його власних зобовтязаннях, можливість ліквідації повного товариства за

вимогою кредиторів (одного з учасників) у випадку, якщо товариство

відмовиться виділити частку такого учасника-боржника для задоволення вимоги

кредиторів.

Особа може бути лише учасником одного повного товариства і не вправі без

згоди інших учасників вчиняти від свого імені та у своїх інтересаху або в

інтере-

- 55 -

сах третіх осіб угоди, що є однорідними з тими, які становлять предмет

діяльності такого товариства. При порушенні цього правила товариство праві

вимагати від такого учасника за своїм вибором відшкодування завданих

збитків чи передання набутої вигоди .

Товариство з повною відповідальністю діє на основі засновницького

договору, підписаного всіма учасниками, а управління здійснюється за

спільною згодою всіх учасників. Засновницьким договором може бути

встановлено перелік питань, рішення по яких приймається більшістю

учасників. За загальним правилом кожний учасник товариства з повною

відповідальністю має один голос, хоча з урахуванням частки кожного в долі

майна можна договором від цього правила відійти.

Право ведення справ повного товариства належить кожному його учаснику,

якщо засновницьким договором не передбачене інше - це передано окремим

учасникам. При спільному веденні справ для учинення угод потрібна згода

всіх учасників товариства. У відносинах з третіми особами товариство не має

права посилатися на положення засновницького договору, які обмежують

повноваження учасників товариства, крім випадків, коли товариство доведе,

що третя особа на момент вчинення договору знала чи повинна була знати про

відсутність у такого учасника права вести справи від імені товариства. Якщо

учасник товариства, не маючи на те повноважень діяв в загальних інтересах,

то його дії породжують правові наслідки лише при їх схваленні.

Одержані в результаті спільної підприємницької діяльності прибутки

озподіляються між учасниками пропорційно до їхніх часток у складеному

капіталі, якщо інше не передбачено засновницьким договором чи додатковою

угодою. Усунення кого-небудь з учасників товариства від участі в одержанні

прибутків чи у розлоділі збитків не допускається.

Зміни у складі учасників повного товариства допускаються в разі виходу

учасника товариства за власною ініціативою чи його виключення відповідно до

правил засновницького договору, вибуття із числа учасників по незалежним

причинам. Учасник повного товариства, що було створено на невизначений

строк, може

- 56 -

в будь-який час вийти з товариствад попередньо письмово попередивши інших

учасників не пізніше ніж за три місяці до фактичного виходу. Вихід із

товариства, що було створено на визначений строк, опускається лише при

наявностію поважних причин та за умови, що попередження про це надійшло не

пізніш як за б місяців. За наявності поважних причин а також зі згоди інших

учасників в інших випадках він може вийти з його складу у більш короткий

термін.Учасник повного товариства за згодою інших учасників вправі передати

свою частку іншому учаснику товариства або третій особі . В цьому випадку

настає повне правоприємство. Передача (відступлення) своєї частки може бути

декільком особам. Виключення зі складу повного товариства проводиться в

передбаченому установчим договором порядку при систематичному чи

неналежному невиконанні взятих на себе учасником обов`язків, що перешкоджає

досягненню його цілей, спричиняє збитки. Учасник товариства вибуває з нього

в разі смерті, оголошення померлим, ліквідації, в тому числі банкрутства

юридичної особи - учасника товариства, визнання учасника недієздатним,

обмежено дієздатним, або безвісті відсутнім, призначення примусової

реорганізації юридичної особи. При смерті учасника право на вcтуn до

товариства надається його спадкоємцю.

При виході з повного товариства вибувшому учаснику виплачується вартість

частини майна товариства, що відповідає його частці. Звернення за позовом

на частку учасника повного товариства за його власними боргами не

допускається . Однак кредитори такого учасника можуть вимагати у

встановленому порядку ліквідації товариства чи виділення його частки.

Повне товариство окрім загальних підстав ліквідується в тому разі, коли

в ньому залишається лише один учасник . Він може перетворити у

встановленому порядку комаидитне товариство в інше господарське товариство.

Якщо при ліквідації повного товариства виявиться, що наявного майна не

вистачає для сплати всіх боргів, за товариство у недостатній

частині несуть солідарну відповідальність його учасники усім своїм майном,

на яке відповідно до законодавства України може бути звернено

стягнення . Учасник то-

- 57 -

вариства відповідає за борги товариства незалежно від того, виникли

вони після чи до його вступу до товариства.

Учасник, який сплатить повністю борги товариства, вправі звернутися

з регресною вимогою у відповідній частині до решти учасників, які

несуть перед ним відповідальність пропорційно своїй частці у майні

товариства.

Командитне товариство.

Командитним товариством, визнається таке господарське товариство, в

якому разом з учасниками, що здійснюють від імені товариства

підприємницьку діяльність і відповідають за зобов'язаннями товариства всім

своїм майном (повними учасниками, товаришами), є один або кілька учасників

(вкладників), що несуть ризик пов'язаних з діяльністю товариства збитків у

межах зроблених ними вкладів та не беруть участі у діяльності товариства.

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9